八月的最后一天,苏家四口人围着圆桌吃着饭,明天苏晟和苏娅楠开学,苏母特地烹饪六菜一汤,味道极其不错,和大厨的味道不尽相同,更凭添的,是一种母亲的温馨和关怀,那种滋味难以说明,难以言喻,总之,就是母亲才能做出的饭菜味道,是记忆里的熟悉味道。
饭桌上,苏母说:“小晟明年毕业,以后你的打算是什么?去荣光工作?还是自己去创业?”
苏晟选择面宽广,在苏母眼里,他有荣光股份,留在荣光工作,显然非常合适,除传说中苏总以外套,苏晟地位必然不低,一份稳定高薪工作,对苏母这一代人来说,是视为一生的。
此外,苏晟可以选择创业,就像苏父一样,有各类资源支持,加上荣光科技的身份和地位所享受的资源,苏晟想创业成功并不难。
苏晟放下筷子,抽一张餐巾纸擦嘴,并说:“我不需要实习和创业,我会入职荣光,直接当荣光副总,此外,荣光学院,我也会担任教师!”
“???”苏娅楠。
“不会吧老哥,你真当老师啊?”
“不教授你们课程学术以及实验,我只负责你们的思想工作以及心理教育!”
苏晟需要培养出来的荣光学员,具有深刻的荣光集团认同性质,认可荣光科技的企业文化,以后忠心于荣光科技,为荣光新组研发中心注入新的血液!
核心研发团队,只能是苏晟召唤的科学家,而新组的研发中心则不然,尽可能使用可靠的荣光学员,打散分配到各个荣光科技各个子集团、子公司企业下研发中心任职,核心团队要牢牢把控在自己人手里。
饭后,苏晟给苏父泡一壶太平猴魁,父子俩对饮,苏父说:“等你任职荣光副总以后,荣光全球所有职员,上下共计数十万人,你可得做好,不能出现大差错,不求你工作上能如何如何的出色,但一定要尽职尽责,而不能马虎疏忽,不然别人就会背后议论!你如此年轻,便得高位,十分容易遭受轻视……”
苏父吧啦吧啦说一通,以自己以往的经验和阅历传授给儿子,儿子如今成就比他要高,就算他愿意将嘀嘀让苏晟接手,恐怕苏晟都不会接受。
嘀嘀,千亿企业?
在苏晟眼里,恐怕一般般!
任职荣光副总要比嘀嘀总裁更有面子!而且,身份、地位、以及享受的资源,更不能同日而语,互相比较,简单比较。
苏父尽管说,苏晟只负责听,也不反驳,别管对错,毕竟父子身份摆着,而且苏父是为苏晟好,就以商业管理而言,他要比父亲更懂,一来,他曾经在杭大经济学系学得各种管业管理和经济发展的理论知识,二来,他管理荣光,决策层被他一手掌控,至今荣光蒸蒸日上,就算主要管理者没他,但出谋划策和掌握风帆船舵的却
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