“一遍遍的回忆过去是失败者才会做的事情,我们还得往前看,加油吧。”
李冬端起盘子,笑着和老段说道。
老段听到李冬这么说,眼前不禁一亮,他发现自己的老板真是个哲人,随便说两句话都那么有韵味。
这要是让他知道这是未来老板们常用的鸡汤文案加画饼语句,怕是能气死。
不过李冬确实是认同这句话的,冬正集团现在还不到躺着回忆的时候,奋发向上才对。
李冬和老段两人吃过饭之后直接坐电梯上到了顶楼的办公室,段永平有些消息要单独和李冬说明。
“古德纳夫教授的研究已经进入了关键时期,更大容量的锂电池工业化应用不会太远了,对于这一点我们是不是要做些准备?”
段永平双手搭在沙发上,看着对面正在沏茶的李冬说道。
“这个我已经有想法了,准备倒是不用准备,限制我们产品的远不止电池这一项,涉及运行速度的芯片和涉及存储的硬盘都还在研发期,只有等这两样也齐全了,正派手机和正派电脑才能迎来一次大的革新。”
李冬用茶具撇去了茶沫子,一边递给老段一边说道,脸上神色淡然。
“明白了,另外冬建那边因为冬大商圈的建设需要,已经进行了人员的扩充,我们要不要进行一些限制?”
冬建虽然是冬正集团旗下的公司,但是因为和乔森的合作,这段时间主力基本都在忙着搞冬大商圈的建设工作,这是一门持续获利的业务,扩大规模是必然的。
但是盲目的扩张很容易导致人员素质参差不齐,进而导致产品质量出现问题,老段觉得还是需要进行一些限制,或者加强员工培训也行。
对于老段提出来的问题,李冬放下茶杯,仔细思索了一下,然后点头说道。
“让那边对员工的资质进行审核,老员工就不说了,新员工必须熟练掌握工作方法并且熟知安全手册才能上岗,对于不符合要求的员工进行培训,每三个月为一周期进行考核,其他的我们可以参考国外那些工程队。”
听到李冬对冬建的管理有了一个明确的指示,段永平舒了口气,这可是公司目前最大的危险来源,但凡工地上出现一点意外,对冬正对冬大商圈都会是一个大问题。
也正是考虑到这一点,他才把这件事儿单独拿出来和李冬说了一下,那边的人员太过复杂,他要是不和李冬商量就下一个决断,说不定就触到霉头了。
“对了,安全手册的问题不只是新员工,老员工也要实施,工程最重要的是安全,我们下去巡查的人员一定要注意考察这个问题,工地上没有小事儿。”
李冬不放心还多交代了一句,他怕工地上那些老油子仗着自己见识的多,在新员工面前显摆,然后到时候酿下祸端。
段永平把李冬说的都记了
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